Lietuvoje, turtingą istoriją ir dinamišką ekonomiką turinčioje Baltijos šalyje, per daugelį metų įvyko didelių darbuotojų skaičiaus ir darbo užmokesčio pokyčių. Todėl būtų naudinga pasigilinti į Lietuvos darbo rinkos pokyčius, nagrinėjant užimtumo skaičiaus svyravimus ir darbo užmokesčio tendencijas, kurios formavo šalies ekonomiką. Posovietinis pereinamasis laikotarpis (1990-ieji) Pirmieji metai po Lietuvos nepriklausomybės paskelbimo 1990 m. buvo gilių ekonominių permainų laikotarpis. Šalis perėjo nuo centralizuotai planuojamos ekonomikos prie į rinką orientuotos sistemos, o tai lėmė esminius užimtumo srities pokyčius. Šiuo laikotarpiu pastebimai mažėjo užimtumas, nes valstybinės įmonės buvo restruktūrizuojamos ir privatizuojamos. Stojimas į ES ir ekonomikos augimas (nuo 2004 m.) 2004 m. Lietuvai įstojus į Europos Sąjungą prasidėjo nauja ekonomikos augimo ir vystymosi…
-
-
Verslo valdymo sistema: kaip ji gali tapti raktu į sėkmę jūsų verslui?
Šiandieniniam verslui, siekiančiam pasiekti sėkmę ir konkurencinį pranašumą, reikia puikios organizacijos, efektyvumo ir informacijos valdymo. Verslo valdymo sistemos (VVS) tampa neatsiejama dalimi šių tikslų pasiekimo procese. Verslo valdymo sistema: kas tai? Verslo valdymo sistema yra kompleksas programinės įrangos, duomenų bazių ir procesų, kurie padeda organizuoti, stebėti ir valdyti įvairias verslo veiklas, įmonės finansus, sandorius, klientų sąveiką, tiekimo grandinę ir daugelį kitų sričių. Pagrindinė VVS funkcija yra suteikti vadovams ir darbuotojams visapusišką informaciją bei priemones, reikalingas efektyviam sprendimų priėmimui. Kokie yra verslo valdymo sistemos privalumai? Didina efektyvumą ir produktyvumą. VVS automatizuoja procesus, sumažindama žmogiškųjų klaidų riziką ir padidindama darbuotojų našumą. Gerina sprendimų priėmimą. Duomenys ir ataskaitos, pateikiamos VVS, padeda vadovams priimti…
-
Kokios gali būti komercinės patalpos Vilniuje, turinčios (ne)visišką dalinę apdailą?
Daugelis mūsų jau įpratę, kad naujos statybos namai pirmuose daugiabučių aukštuose turi didelį komercinių patalpų pasirinkimą. Tai aktualus didmiesčiuose, ypač sostinėje Vilniuje. Retas gyventojas norėtų gyventi „ant gatvės“, kai visi praeinantys matytų jo gyvenimą kaip „ant delno“, dėl to ir kuriasi komercinės patalpos Vilniuje naujų namų pirmuose aukštuose. Tai yra labai patogu verslui, nes: klientai mato, kas ir kaip vyksta už lango; verslininkai gauna nemokamą reklamą; patogu klientams, nes jie bet kada gali užsukti eidami pro šalį; daugeliu atvejų galima šalia įėjimo durų priparkuoti savo automobilį. Toks komercinių patalpų konceptas yra aktualus tiek smulkiam, tiek ir didesniam verslui, nes galimas platus komercinių patalpų ploto pasirinkimas. Vieniems gali užtekti ir nedidelio…
-
Darbuotojų motyvacijos didinimui skirti sprendimai
Labai motyvuotus darbuotojus lengva pastebėti. Jie viršija savo tikslus, yra pozityviai nusiteikę, generuoja stiprias idėjas, remia savo kolegas ir eina aukščiau ir toliau. Todėl nenuostabu, kad tiek daug vadovų nori suprasti, kaip motyvuoti darbuotojus ilgam laikui. Šie darbdaviai supranta, kad gerai motyvuoti darbuotojai teikia keletą privalumų. Jie leidžia organizacijai pasiekti didesnį našumą, spręsti problemas ir diegti naujoves. Jie orientuojasi į klientus ir paprastai mažiau praleidžia darbą bei mažesnė jų kaita. Tačiau norint pasiekti tokį darbo jėgos lygį, reikia ne tik pasiūlyti didelį atlyginimą. Žinoma, pinigai yra būtini mūsų pagrindiniams poreikiams patenkinti, tačiau kai šie poreikiai patenkinami, jie atlieka tik labai mažą vaidmenį darbuotojų motyvacijai. Galiausiai pinigai motyvuoja žmones tik tiek.…
-
Patarimai pildant ES projektų paraiškas
Šiai dienai tai yra labai paprasta ir greita, kadangi viską galite pasidaryti internetu ir jums nereikės niekur nei vykti, nei sugaišti papildomo savo laiko. Pildant paraiškas dėl ES projekto, jums gali iškilti papildomų klausimų kaip vienu ar kitu atveju pildyti ar kaip kur ką siųsti. Pirmiausiai gerai pasidomėkite pačiu projektu ir jo reikalavimais. Pradžia visada turi prasidėti nuo informacijos skaidos. Susipažinkite su reikalavimais, sąlygomis, paskaitykite visą pateiktą informaciją apie projektą ir paraiškų teikimais. Tai jums palengvins darbą, teikiant paraiškas ir sukels mažiau klausimų. Projekto rengimas Teikiant paraiškas, įsitikinkite kad atlikote visus reikiamus punktus rengiant savo projektą. Tai svarbiausia jūsų dalis, geras stiprus projektus jums gali atnešti sėkmę ir teigiamus atsakymus…
-
Veiksminga verslo reklamos strategija ir SEO paslaugos
Dažnai pagalvojate apie savo verslo reklamos strategijos pakeitimą? O gal apskritai iki šiol neturėjote jokios rinkodaros strategijos, kurios pagalba stengtumėtės sistemingai pritraukti daugiau potencialių klientų? Kaip bebūtų, reklama šiandien yra būtina kiekvienam verslui – nepaisant to, apie kokio dydžio ir žinomumo verslus bebūtų kalbama. Taip yra todėl, kad bene kiekvienoje rinkoje mes šiomis dienomis galime matyti labai didelę konkurenciją, o tai reiškia, kad tenka investuoti į įvairius rinkodaros sprendimus, padedančius lengviau pasiekti savo tikslinę auditoriją, būti geriau matomiems ir padidinti pardavimus. Žinoma, kai rinka tokia didelė, joje bėgant laikui yra susiformavusi ir daugybės skirtingų rinkodaros sprendimų pasiūla. Dėl šios priežasties ne vienam verslo savininkui gali atrodyti pakankamai sudėtinga nuspręsti, kokias…
-
Ką reikia žinoti apie darbuotojų atranką darbdaviui?
Darbuotojų atranka – ne vienam darbdaviui yra nemenkas išbandymas laiko atžvilgiu. Priklausomai nuo reikalingo darbuotojo kompetencijos, šis procesas atima išties daug laiko, neretai apima ne vieną, o net kelis etapus. Tai užtrunka nuo kelių savaičių iki mėnesio ir daugiau. Tačiau nepaisant to, kai kurie darbdaviai dar vis nesiryžta šių funkcijų perduoti trečiosioms šalims, taip šią naštą užsikraudami ant savo ar darbuotojų pečių. Pasak personalo atrankų agentūros simplika.lt, toks perteklinių funkcijų užkrovimas darbuotojams, atneša ne tik naudos, tačiau padaro ir žalos. Darbuotojas, kurio funkcijos nėra atrankų vykdymas, atima nemažą dalį laiko iš savo tiesioginių pareigų. Tai kenkia jo darbo rezultatams, tuo pačiu nesutelkiamas pakankamas dėmesys ir darbuotojų atrankai, įsigilinimui į kandidatų…
-
3 svarbūs patarimai kiekvienam būsimam verslininkui
Norite pradėti savo pirmąjį nuosavą verslą, tačiau verslo vystyme neturite jokios patirties, todėl net nenumanote nuo ko turėtumėte pradėti? Akivaizdu, kad vien verslo idėjos šiomis dienomis tikrai nepakanka. Kartu kiekvienam verslo savininkui tenka pasirūpinti ir daugybe papildomų užduočių, be kurių nebūtų galima įsivaizduoti šiuolaikinio verslo. Todėl jei norite, kad viskas eitųsi sklandžiau, pateiksime jums keletą praktiškų patarimų. Įmonės steigimas Visų pirma jums reikės įsteigti juridinį asmenį, todėl turėtumėte labai gerai apgalvoti, kokia juridinio asmens forma (pvz., UAB, MB, IĮ ar kt.) jūsų būsimo verslo atveju galėtų būti pati tinkamiausia. Žinoma, jei nenumanote, kokie yra skirtingų juridinio asmens formų privalumai ir trūkumai, visuomet galite kreiptis į įmonių steigėjus, tokiu būdu ne…
-
Kodėl verta investuoti į minkštasuolius darbe?
Versle investicijomis vis dažniau tampa ne tik įrangos pirkimas, reklamai skiriamos išlaidos, bet ir biuro baldai. Suprasdami jų svarbą verslininkai pirmenybę teikia kokybiškiems ir originaliems baldams. Pastaruoju metu biuruose vis plačiau naudojami minkštasuoliai. Pasvarstykime, kodėl verta investuoti į minkštasuolius darbe. Originali aplinka didina įmonės vertę klientų akyse Baldai yra viena iš įmonės įvaizdžio detalių. Dažnai minkštasuoliai naudojami laukimo zonose ar kaip klientams skirti baldai konsultacijų metu. Originalūs ir patogūs minkštasuoliai klientų akyse taps įrodymu, kad šioje įmonėje siekiama komforto klientams ir vertinama kokybė. Toks įspūdis, keliantis įmonės vertę, be abejo naudingas. Investicijos įrodo, kad įmonė dirba stabiliai Originalūs ir kokybiški baldai yra puikus įrodymas, kad įmonės finansinė padėtis yra stabili.…
-
Kaip teisingai įsirengti savo darbo kabinetą
Ką tik išsinuomojote savo pirmąjį biurą, kuriame pradedate darbus vystydami nuosavą verslą? Jei taip, tuomet labai tikėtina, kad šią akimirką jaučiatės labai pakylėti. Tačiau taip pat reikia suprasti, kad kiekviena nauja darbo vieta yra labai skirtinga ir unikali. Todėl tikrai ne kiekvienas žmogus bet kurioje darbo vietoje gali akimirksniu pasijusti jaukiai ir komfortiškai. Tuo tarpu jaukumas, patogumas ir puiki atmosfera yra labai svarbūs veiksniai, kai yra kalbama apie didesnį darbo našumą. Todėl jei jūs pradedate dirbti savo įmonės biure, taip pat turėtumėte nepraleisti progos daugiau dėmesio, laiko ir pastangų skirti savo kabineto įsirengimui. Kuo jaukesnę atmosferą jums pavyks suformuoti, tuo maloniau jums turėtų būti dirbti savo biure. Tai reiškia, kad…